Wir revolutionieren Zusammenhalt.
Mit uns von der Abwärtsspirale in den Aufwind.
15%
durch Konfliktlösung freigesetzte Arbeitszeit
30%
gewonnene Arbeitskraft von Führungskräften
weniger Personalkosten durch den Wegfall von Konfliktkosten
19%
50%
weniger konfliktbedingte Kündigungen durch Mitarbeitende - und der damit verbundenen Folgekosten
Quellen: Hernstein Studie, DIW Führungskräftereport 2017, KPMG Konfliktkostenstudie 2009 & 2012, Deloitte Mental Health & Employers Report 2022, IKM PWC Konfliktmanagement in der deutschen Wirtschaft 2016, Grafik: b4p
So wirkt b4p für Sie.
10 gute Gründe.
Gut für Ihr Unternehmen.
#4 Kostenersparnis durch gelöste zwischenmenschliche Probleme
#5 Steigerung der Produktivität und Ergebnisqualität durch ein positives Arbeitsklima
#6 Stärkung der Mitarbeiterbindung und Arbeitgeberattraktivität
#7 Konkreter Beitrag zu
verantwortungsvollem CSR- und ESG-Management
Gut für den Menschen.
#1 Förderung von Resilienz, Motivation und Freude an der Arbeit
#2 Stärkung von Potential, Selbstwirksamkeit und persönlichem Wachstum
#3 Kraft freisetzende Entlastung
in schwierigen Lebensphasen
Gut für die Gesellschaft.
#8 Vorbildfunktion durch Übernahme sozialer Verantwortung
#9 Ausstrahlung des positiven Arbeitsklimas auf das soziale Unternehmensumfeld
#10 Stärkung von Frieden und Bildung in Schulen über den connect zur MZM Schulmediation
Gesellschaftliche Wirkung mit b4p
Zusammenhalt, Potentialentfaltung und gelingende Bildung in Schulen. Hierfür fördern wir mit zehn Prozent unseres b4p Gewinns das gemeinnützige Projekt MZM Schulmediation: Ein bewährtes, evaluiertes Leuchtturmprojekt, in dem Kinder und Jugendliche selbstverantwortlich Frieden stiften und lebenslange, soziale Kompetenzen aufbauen.
Jährlich werden rund 7.500mal Schülerinnen und Schüler wirksam unterstützt. Und die Erwachsenen lernen mit. Mit rund 2.000 Mediationen, Klärungshilfen, Beratungen und Gruppeninterventionen pro Jahr stärkt die MZM Schulmediation die gesunde Entwicklung von Kindern zu kompetenten, starken Erwachsenen und eine friedliche Gesellschaft von morgen.
Wer sich mit b4p für seine Mitarbeitenden einsetzt, erzielt gleichzeitig gesellschaftliche Wirkung über das eigene Betriebstor hinaus. Mit uns zeigen Sie verantwortungsvolles Engagement für Gegenwart und Zukunft -
ein Aushängeschild für Sie. Besonders wichtig in Zeiten von Fachkräftemangel und sozialer unternehmerischer Verantwortungspflicht.
www.mediationszentrale-muenchen.de/schulmediation
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